【大財要聞】我校召開教師培養工作會議

為保證《大連財經學院專任教師學分制培養方案》的各項培養計劃落地落實，真正提升我校教師的教育教學水平，促進我校教育教學質量穩步提升，11月17日上午，我校在勤政樓502會議室召開了教師培養專項工作會議，校長姚恩全，副校長徐哲，教師發展中心副主任李曉燕及各教學單位院長（主任）參加了會議。

會上，徐哲首先強調了教師培養工作的重要性，他指出，教師隊伍建設是支撐我校內涵式高質量發展的重要抓手，是提升我?！败泴嵙Α钡闹匾e措。他介紹了《大連財經學院專任教師學分制培養方案》以及《大連財經學院教師學分制培養管理辦法》的出臺背景和重要意義。

隨后，李曉燕對《大連財經學院專任教師學分制培養方案》進行了解讀，對培養目標、培養原則、培養環節的設置以及培養考核等方面問題進行了再次強調，希望通過各種教學形式全方面提高我校教師的思想政治素質、教學能力、科研能力和創新能力，幫助青年教師快速成長，成為推動學?？沙掷m發展的中堅力量。

徐哲對《大連財經學院教師學分制培養管理辦法》中的參培對象、過程管理、課程制定、考核方法等十個問題進行了強調并希望各教學單位要加強宣傳力度，使教師能夠全面了解方案內容，領會方案精神，并高度重視學校教師培養工作。 

最后，姚恩全作了重要講話，充分肯定了我校教師培養工作，并就今后我校教師的培養培訓工作提出了三點要求：一是要充分認識教師培養工作的重要性；二是要“引”“育”“用”相結合，加大教師隊伍建設；三是要抓住培養的重要環節，落實培養措施，提高培養效率。他希望所有職能部門和教學單位能夠把教師培養工作抓實落細，切切實實地提高教師的教學水平，促進學校教學質量的提升，努力辦好人民滿意的教育。

教師是學校發展的靈魂，師資隊伍是保證一所學校持續、穩定、高效發展的重要基礎和先決條件。學分制培養方案的實施開啟了我校教師培養工作的新篇章，將為我校教師提供更多的學習交流平臺，是我校探索教師培養模式的新創舉。